採用情報

採用の流れ

[1] 当サイトの応募フォーム（こちら）よりご応募ください
↓
[2] 採用担当より今後の選考の進め方をご連絡をさせていただきます
↓
[3] 書類選考・面接実施
↓
[4] 採用決定のご連絡

主な仕事内容は何でしょうか？

・開所準備…子どもたちをお迎えする前に、施設内の清掃、整備
・受け入れ…下校後施設にやってきた子どもたちのお迎え
・見守り…子どもたちが元気に楽しく遊べるよう見守りや指導
・おやつ準備…おやつの提供準備
・各種対応…連絡帳や保護者対応
・閉所準備…施設の清掃保安管理、衛生管理など

主な業務内容は上記になりますが、経験や段階によって異なりますので、面接等でお気軽にご相談ください。

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主にどんな仕事内容とスケジュールでしょうか。

運動を中心とした療育など、
活動の補助を行いながら利用する子どもと保護者のニーズを適切に把握し、支援計画に基づいて一人ひとりに合った支援を行い、子ども達の成長をお手伝いする仕事です。

下記は一例となります。

◆14:00　出勤・送迎
・子ども達が来所するまで、受け入れ準備（スケジュール確認、その日使う療育の準備、業務の確認など）を行い、下校時間に合わせて学校へお迎えに行きます。

◆14:30~　活動開始
・運動療育、作業療育の際の補助や指導を行います。一人ひとりに合わせた声がけや対応を行っていきます。補助や指導の仕方などは先輩スタッフがその都度教えます。

◆17:00~　送迎・清掃
活動が終わったら自宅へ送迎をします。送った際に保護者の方に子どものその日の活動や様子を報告します。残ったスタッフは清掃や記録の整備を行います。

◆18:00~　業務終了・帰宅
・送迎業務、清掃、記録や日報の記入、次の日の準備などが終わったら業務終了となります。日によってミーティング会議や内部研修を実施し支援内容の確認や共有、スタッフの能力向上に努めています。

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主な仕事内容は何でしょうか？

下記は一例となります。

・ご利用者様の個別支援計画などの書類作成業務全般
・生活習慣等の管理、アドバイス、相談業務
・病院、相談支援事業所、企業、その他関係機関との連携構築
・ご利用者様への就労支援に関わる直接業務全般